ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΜΕΣΟΛΑΒΗΣΗΣ & ΔΙΑΙΤΗΣΙΑΣ

ΕΔΡΑ: Πλατεία Βικτωρίας 7, Αθήνα 10434  (210 88 14 922  ; 210 88 15 393   Αυτή η διεύθυνση Email προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.

ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ: Πολυτεχνείου 21,  Θεσσαλονίκη  54626 ( 2310 517 128 ; 2310 517 119

Αθήνα, 24 Ιουλίου 2007

Αρ. Πρωτ.: 1451

Προς:

1. Ομοσπονδία Συνδικάτων Μεταφορών Ελλάδας (Ο.Σ.Μ.Ε.), Μενάνδρου 51, 104 37 Αθήνα

2.      Πανελλήνια Ομοσπονδία Επιχειρήσεων Τουρισμού (Π.Ο.Ε.Τ.), Συγγρού 1 & Αθ. Διάκου 20, 117 43 Αθήνα

3.     Γενική Πανελλαδική Ομοσπονδία Επαγγελματιών Ιδιοκτητών Τουριστικών Λεωφορείων - Πούλμαν (Γ.Π.Ο.Ε.Ι.Τ.Λ.-Π), Σταδίου 48, 105 64 Αθήνα

4.      Ομοσπονδία Τουρισμού Βορείου Ελλάδος (Ο.ΤΟ.Β.Ε.), Τερτσέτη 6 546 30 Θεσσαλονίκη

ΔΙΑΙΤΗΤΙΚΗ ΑΠΟΦΑΣΗ

35/2006

«Ρύθμιση των όρων αμοιβής και εργασίας των οδηγών τουριστικών λεωφορείων (πούλμαν) όλης της χώρας»

Διαιτητής: Μαρία Ν. Ντότσικα

1. Με την αρ. πρωτ. 030/20.6.2007 αίτησή της προς τον Ο.ΜΕ.Δ. η πανελληνίας έκτασης συνδικαλιστική οργάνωση με την επωνυμία «Ομοσπονδία Συνδικάτων Μεταφορών Ελλάδος» (Ο.Σ.Μ.Ε.), όπως εκπροσωπείται νόμιμα, ζήτησε την παροχή υπηρεσιών διαιτησίας, για την ρύθμιση των όρων αμοιβής και εργασίας των οδηγών τουριστικών λεωφορείων όλης της χώρας, επειδή οι απευθείας διαπραγματεύσεις και η διαδικασία της μεσολάβησης, που διεξήχθη μεταξύ αυτής και των εργοδοτικών οργανώσεων με την επωνυμία «Πανελλήνια Ομοσπονδία Επιχειρήσεων Τουρισμού» (Π.Ο.Ε.Τ.), «Γενική Πανελλαδική Ομοσπονδία Επαγγελματιών Ιδιοκτητών Τουριστικών Λεωφορείων - Πούλμαν» (Γ.Π.Ο.Ε.Ι.Τ.Λ.-Π) και «Ομοσπονδία Τουρισμού Βορείου Ελλάδος», (Ο.ΤΟ.Β.Ε.) νόμιμα εκπροσωπούμενες δεν οδήγησαν σε κατάρτιση Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας.

................

Η απόφαση μου έχει ως εξής:

Άρθρο 1

Πεδίο εφαρμογής

Στους όρους της απόφασης αυτής υπάγονται οι οδηγοί των τουριστικών λεωφορείων (πούλμαν) όλης της χώρας.

Άρθρο 2

Βασικοί μισθοί

1. Οι βασικοί μισθοί των εργαζομένων, που υπάγονται στην απόφαση αυτή από την 1.4.2007, ανά μισθολογική κατηγορία με βάση την οικογενειακή τους κατάσταση και την προϋπηρεσία τους διαμορφώνονται σε 11 μισθολογικά κλιμάκια και έχουν ως εξής:

..................................................

2. Στους βασικούς μισθούς του Πίνακα της παραγράφου 1, έχουν ενσωματωθεί όλα τα επιδόματα, γάμου, παιδιών, υπηρεσίας και προϋπηρεσίας στον ίδιο και σε άλλους εργοδότες, που προβλέπονται από τις σχετικές ρυθμίσεις του επαγγέλματος. Από την ενσωμάτωση αυτή εξαιρούνται μόνο το επιδόματα εκείνα που καθορίζονται ρητά σε επόμενα άρθρα της παρούσας. Η διαμόρφωση των αποδοχών του παραπάνω πίνακα γίνεται με στρογγυλοποίηση στην ανώτερη ακέραιη μονάδα του ευρώ.
3. Η κατάταξη των μισθωτών σε μισθολογική βαθμίδα του πίνακα της παραγράφου 2 του άρθρου τούτου γίνεται με βάση τα επιδόματα των προηγουμένων παραγράφων, για τα οποία οι προϋποθέσεις γνωστoπoιoύvται από τον μισθωτό στον εργοδότη με γραπτή δήλωση του Νόμου 1599/86 και με τις σχετικές ληξιαρχικές πράξεις γάμου, γέννησης παιδιών και πρoϋπηρεσίας, που προσκομίζονται και παραδίδoνται με απόδειξη (επίσης από τον μισθωτό στον εργοδότη) μέσα σε δύο μήνες από την ημέρα γνωστοπoίησης. Από την γνωστοποίηση αρχίζει και η χορήγηση του βασικού μισθού, που αντιστοιχεί στη μισθολογική κατηγορία ένταξης.
4. Διευκρινίζεται ότι, η ένταξη στη μισθολογική κατηγορία των εγγάμων αφορά τους άνδρες και τις γυναίκες, ανεξάρτητα αν εργάζεται ο/η σύζυγος καθώς και τους διαζευγμένους, αυτούς που βρίσκονται σε κατάσταση χηρείας και τους άγαμους γονείς.
5. Οι προσαυξήσεις που προβλέπονται για νυκτερινή εργασία και εργασία κατά την Κυριακή και τις αργίες ως πρόσθετη αμοιβή, μαζί με την αστική ποινή για υπερωριακή απασχόληση των οδηγών, που υπάγονται στην παρούσα δεν έχουν συγχωνευθεί στις αποδοχές του πίνακα της παραγράφου 1 του άρθρου αυτού και καταβάλλονται, εφόσον παρέχεται τέτοια εργασία, σύμφωνα με τις διατάξεις της ισχύουσας Εργατικής Νομοθεσίας.

Άρθρο 3

Προϋπηρεσία

2. Η προϋπηρεσία της προηγουμένης παραγράφου γνωστοποιείται στον εργοδότη με υπεύθυνη δήλωση του μισθωτού σε έντυπο του Ν.1599/1986 ή και με τα σχετικά πιστοποιητικά προϋπηρεσίας προηγουμένων εργοδοτών, κατά την διαδικασία της παραγράφου 3 του άρθρου 2.

Κατά τα λοιπά εφαρμόζονται και εδώ τα οριζόμενα στο προηγούμενο άρθρο της παρούσας.

3. Χρόνοι προϋπηρεσίας οδηγού, που μέχρι σήμερα έχουν αναγνωριστεί από τους εργοδότες εξακολουθούν να ισχύουν.

Άρθρο 4

Ώρες εργασίας

1. Οι αποδοχές του πίνακα του άρθρου 2 παρ. 1 της παρούσας για το έτος 2007 αφορούν σε πενθήμερη εβδομαδιαία απασχόληση με δύο (2) συνεχόμενες ημέρες ανάπαυσης (ρεπό)  κατά τους όρους και τις προϋποθέσεις της ΔΑ 38/1985.
2. Οι ώρες εργασίας των οδηγών που υπάγονται στην παρούσα απόφαση είναι 40 ώρες εβδομαδιαίως, που αντιστοιχούν σε 8 ώρες οδήγησης ανά ημέρα και έως 13 ώρες ημερησίως απασχόληση. Οι ώρες απασχόλησης πέραν των 8 ωρών ημερησίως, αμείβονται ως υπερωριακή απασχόληση σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία.
3. Διατηρούνται με την παρούσα δύο κυλιόμενα ρεπό εβδομαδιαίας αναπαύσεως. Εάν συμπέσει απασχόληση κατά τις ημέρες εβδομαδιαίας αναπαύσεως, ο εργοδότης χορηγεί σε μηνιαία βάση αθροιστικά το σύνολο των ημερών εβδομαδιαίας αναπαύσεως, που στερήθηκε ο οδηγός.

Άρθρο 5

Ειδικές παροχές - Επιδόματα

1. Στους οδηγούς που εκτελούν εκδρομές εντός της Ελλάδας καταβάλλονται 30 ευρώ για φαγητό και το πολύ μέχρι δύο γεύματα την ημέρα, εφόσον τα γεύματα αυτά δεν εξασφαλίζονται  με VOUCHER από τον ιδιοκτήτη του λεωφορείου ή τον οργανωτή της εκδρομής. Για τους οδηγούς που κινούνται εκτός των συνόρων της Ελλάδας το ποσό αυτό ανέρχεται σε 40 ευρώ και καταβάλλεται με τους ίδιους όρους και προϋποθέσεις.
2. Επιπλέον του ποσού της προηγούμενης παραγράφου του παρόντος άρθρου, στους οδηγούς, που πραγματοποιούν ταξίδια στο εξωτερικό καταβάλλεται ποσό  27 ευρώ ανά ημέρα, εφόσον διανυκτερεύουν στην αλλοδαπή.
3. Στους οδηγούς που εκτελούν φορτοεκφόρτωση αποσκευών καταβάλλεται ποσό 0,43 ευρώ ανά άτομο του οποίου τις αποσκευές φορτοεκφορτώνει ο οδηγός. Ο πραγματικός σε κάθε περίπτωση συνολικός αριθμός των ατόμων που εξυπηρετούνται από τον οδηγό για την φορτοεκφόρτωση αποσκευών προσαυξάνεται πλασματικά κατά 5 άτομα για τα οποία ο οδηγός λαμβάνει την αντίστοιχη αμοιβή φορτοεκφόρτωσης αποσκευών.

Άρθρο 6

Υποχρέωση επαναπρόσληψης - Αποζημίωση

Οι οδηγοί τουριστικών λεωφορείων, που απασχολούνται εποχιακώς επαναπροσλαμβάνονται σύμφωνα με τα προβλεπόμενα στο άρθρο 38 του Ν. 1836/1989, που κύρωσε την ΥΑ 1869/1987. Σε περίπτωση μη επαναπρόσληψης και εφόσον ο ενδιαφερόμενος οδηγός τήρησε τη διαδικασία του άρθρου 38 του ν. 1836/1989, ο εργοδότης, που απασχολούσε τον εργαζόμενο κατά το προηγούμενη τουριστική περίοδο, οφείλει να καταβάλλει αποζημίωση υπολογιζόμενη με βάση τον συνολικό πραγματικό χρόνο της απασχόλησής του στον εργοδότη αυτό.

Άρθρο 7

Ημέρες αργίας - Αμοιβή εργασίας ημερών αργίας

Οι ημέρες υποχρεωτικής αργίας των εργαζομένων, που υπάγονται στην απόφαση αυτή είναι α) η 1^Η Ιανουαρίου, β) η 25^η Μαρτίου, γ) η Δεύτερη ημέρα Πάσχα, δ) η 1^η Μάη ε) η 15^η Αυγούστου, στ) η 28^η Οκτωβρίου ζ) η 25^η Δεκεμβρίου, τα  Χριστούγεννα. Για την απασχόληση των εργαζομένων κατά τις ανωτέρω ημέρες καταβάλλεται το νόμιμο ημερομίσθιο, ήτοι 1/25 των συνολικών νομίμων αποδοχών, προσαυξημένο με ποσοστό 75%.

Άρθρο 8

Γενική ρύθμιση

1. Τυχόν ανώτερες αποδοχές ή ευνοϊκότεροι όροι εργασίας για τους εργαζόμενους, που υπάγονται στην απόφαση αυτή και καθορίζονται από Νόμους, Υπουργικές Αποφάσεις, Διαιτητικές Αποφάσεις, Συλλογικές Ρυθμίσεις, Εσωτερικούς Κανονισμούς, επιχειρησιακή συνήθεια ή ατομικές συμβάσεις εργασίας, που δεν έχουν τροποποιηθεί ρητά με την απόφαση αυτή, δεν θίγονται και εξακολουθούν να ισχύουν.
2. Στην απόφαση αυτή προσαρτάται ο Πίνακας Αποδοχών των εργαζομένων, όπου αναφέρεται ο βασικός μισθός ανά μισθολογική κατηγορία και τα επιδόματα και οι λοιπές παροχές προς τους εργαζόμενους.

Άρθρο 9

Έναρξη ισχύος - Διάρκεια

Η ισχύς της παρούσας αρχίζει την 1-4-2007 και λήγει την 31-3-2008.

Η ΔΙΑΙΤΗΤΗΣ

ΜΥΛΤΙΑΔΗΣ ΣΤΑΜΠΟΥΛΗΣ