Π.Κ.: 14/27.3.2009

Στην Αθήνα σήμερα την 13 Μαρτίου 2009 μεταξύ:

1. της «Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Εκπαιδευτικών Λειτουργών Ελλάδας (ΟΙΕΛΕ)»,που εκπροσωπείται νόμιμα από τους κ.κ. Μιχάλη Κουρουτό, Πρόεδρο και Χα­ράλαμπο Στέρτσιο, αντιστοίχως, νομίμως εξουσιοδοτημένοι και

2. της «Πανελλήνιας Ένωσης Ιδιωτικής Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρ­τισης» που εκπροσωπείται νόμιμα από τον κ.κ. Σοφοκλή Ξινή, Πρόεδρο καιΜατθαίο Ζήκο, νόμιμα εξουσιοδοτημένο για την υπογραφή της παρούσας ΣΣΕ,

ενώπιον του Μεσολαβητή Αναστάσιου Πετρόπουλου, έγιναν αποδεκτά τα ακόλου­θα:

Άρθρο 1

Στις διατάξεις αυτής της ρύθμισης υπάγονται όλοι οι εκπαιδευτικοί της δευτεροβάθμι­ας τεχνικής-επαγγελματικής εκπαίδευσης, που προσφέρουν τις υπηρεσίες τους στα Ιδιωτικά Επαγγελματικά Λύκεια (ΕΠΑΛ) και τις ιδιωτικές Επαγγελματικές Σχολές (Ε-ΠΑΣ) όλης της χώρας (ημερήσια και εσπερινά).

Άρθρο 2

Οι εκπαιδευτικοί που διδάσκουν στα Ιδιωτικά Επαγγελματικά Λύκεια (ΕΠΑΛ) και τις ιδιωτικές Επαγγελματικές Σχολές (ΕΠΑΣ) ανήκουν στις εξής κατηγορίες και υποκατη­γορίες:

Α. Διδάσκοντες τα μαθήματα Γενικής Παιδείας (γενικής ωφελιμότητας) που διακρίνο­νται σε:

1.απασχολούμενους με πλήρες ωράριο

2.απασχολούμενους με μειωμένο ωράριο

Β. Διδάσκοντες τα τεχνολογικά μαθήματα (τεχνικής κατεύθυνσης)

1.απασχολούμενοι με πλήρες ωράριο

2.απασχολούμενοι με μειωμένο ωράριο

3.απασχολούμενοι με ωριαία αντιμισθία (ωρομίσθιοι)

Άρθρο 3

α. Ως εκπαιδευτικοί με πλήρη απασχόληση θεωρούνται οι εκπαιδευτικοί των οποίων το εβδομαδιαίο ωράριο διδασκαλίας είναι τουλάχιστον ίσο με το υποχρεωτικό ωράριο των δημοσίων εκπαιδευτικών, όπως περιγράφεται στην παρ. 13 του άρθρου 14 του Ν. 1566/85 και παρ.3 του άρθρου 48 του Ν. 2413/96.

β. Ως προς την πρόσληψη, τη διάρκεια της σύμβασης εργασίας, την απόλυση και τη διαδικασία μετάβασης στο δημόσιο των εκπαιδευτικών πλήρους απασχόλησης, ι­σχύουν οι διατάξεις του άρθρου 13 του Ν. 2986/2002 (ΦΕΚ 24Α'/ 13-2-2002), και του Ν. 3194/2003 (ΦΕΚ 267Α'/20-11-2003) όπως ισχύουν σήμερα, καθώς και η παρ. 14 της αριθμ. Δ/579526/26-7-2002 εγκυκλίου του Υπουργείου Παιδείας και Θρησκευμάτων - Δ/νση Ιδιωτικής Εκπαίδευσης.

γ. Οι εκπαιδευτικοί αυτοί έχουν την ίδια βαθμολογική και μισθολογική εξέλιξη όπως ακριβώς και οι διορισμένοι στο δημόσιο συνάδελφοι τους, λαμβάνουν δε τις αντί­στοιχες αποδοχές - συμπεριλαμβανομένων όλων των επιδομάτων - των εκπαιδευ­τικών του αντίστοιχου μισθολογικού κλιμακίου της δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης αυξημένες κατά ποσοστό 5%, όπως αυτές ισχύουν σήμερα.

Οι κάθε είδους μηνιαίες αποδοχές των εκπαιδευτικών πλήρους απασχόλησης από 1-1-2009 αναπροσαρμόζονται σύμφωνα με το νόμο μισθολογικών ρυθμίσεων λει­τουργών και υπαλλήλων Δημοσίου που θα ισχύουν για το έτος 2009.

δ. Στους διευθυντές και υποδιευθυντές των σχολικών μονάδων καταβάλλεται επιπλέ­ον μηνιαίο επίδομα θέσης και για δώδεκα μήνες ετησίως.

Σε κάθε περίπτωση τα επιδόματα αυτά δεν θα είναι κατώτερα από εκείνα που δίδο­νται στη δημόσια εκπαίδευση και με προσαύξηση 5%.

Άρθρο 4

α. Ως εκπαιδευτικοί με μερική απασχόληση χαρακτηρίζονται οι εκπαιδευτικοί των ο­ποίων το εβδομαδιαίο ωράριο διδασκαλίας είναι μικρότερο από το αντίστοιχο υπο­χρεωτικό ωράριο των εκπαιδευτικών της δημόσιας εκπαίδευσης, όπως αυτό καθο­ρίζεται στην παράγραφο 13 του άρθρου 14 του Ν. 1566/85 και είναι: απόφοιτοι καθηγητικών σχολών, πτυχιούχοι ΑΣΕΤΕΜ-ΣΕΛΕΤΕ, πτυχιούχοι ΠΑΤΕΣ-ΣΕΛΕΤΕ ή που πληρούν τις προϋποθέσεις της εγκυκλίου Φ8/575/36179/Δ5/11-4-2005 του Υπουργείου Εθνικής Παιδείας και Θρησκευμάτων.

β. Ως προς την πρόσληψη, τη διάρκεια της σύμβασης εργασίας, την απόλυση και τη διαδικασία μετάβασης στο δημόσιο των εκπαιδευτικών μερικής απασχόλησης ισχύ­ουν οι διατάξεις του άρθρου 13 του Ν. 2986/2002 (ΦΕΚ 24Α'/ 13-2-2002) και του Ν.3194/2003 (ΦΕΚ 267Α'/20-11-2003) όπως ισχύουν σήμερα, καθώς και η παρ. 14 της αριθμ. Δ/579526/26-7-2002 εγκυκλίου του Υπουργείου Παιδείας και Θρησκευ­μάτων - Δ/νση Ιδιωτικής Εκπαίδευσης. Οι εκπαιδευτικοί με μερική απασχόληση έχουν την ίδια βαθμολογική και μισθολογική εξέλιξη όπως ακριβώς και οι διορισμέ­νοι στο δημόσιο συνάδελφοι τους, οι δε αποδοχές τους θα προσδιορίζονται με βάση το εκάστοτε ισχύον μισθολόγιο των εκπαιδευτικών του δημοσίου, συμπεριλαμ­βανομένων και όλων των επιδομάτων, και για το σύνολο των μαθημάτων που αυ­τοί θα διδάσκουν με αναλογία χ/21 ή χ/19 ή χ/18 ή χ/16 (όπου χ οι ώρες εβδομα­διαίας διδασκαλίας) ανάλογα με τα έτη υπηρεσίας αυξημένες κατά ποσοστό 5%.

γ. Οι κάθε είδους μηνιαίες αποδοχές των εκπαιδευτικών μερικής απασχόλησης από 1-1-2009 αναπροσαρμόζονται σύμφωνα με το νόμο μισθολογικών ρυθμίσεων λειτουργών και υπαλλήλων Δημοσίου που θα ισχύσουν για το έτος 2009.

δ. Για τη συμπλήρωση υπηρεσίας ή προϋπηρεσίας ενός έτους λαμβάνεται ως βάση η διδασκαλία των 18 ωρών εβδομαδιαίως κατά τη διάρκεια του διδακτικού έτους. Η προϋπηρεσία ή υπηρεσία για διδασκαλία μικρότερου αριθμού ωρών υπολογίζεται αναλογικά σε κλάσμα με παρανομαστή το 18.

ε. Γίνεται μνεία ότι οι εκπρόσωποι των Ιδιωτικών Επαγγελματικών Λυκείων (ΕΠΑΛ) και των ιδιωτικών Επαγγελματικών Σχολών (ΕΠΑΣ) πρέπει να προσλαμβάνουν, μέσω αναγγελιών στον ΟΑΕΔ, εφημερίδες, κ.λ.π., εκ των εκπαιδευτικών που θα διδάξουν μαθήματα τεχνολογικής κατεύθυνσης τουλάχιστον το 50% από πτυ­χιούχους ΑΣΠΑΓΓΕ (πρώην ΣΕΛΕΤΕ). Η ρύθμιση αυτή δεν περιλαμβάνει τους ήδη εργαζομένους. Σε περίπτωση αδυναμίας των εκπροσώπων των ιδιωτικών Εκπαι­δευτηρίων ΕΠΑΛ, ΕΠΑΣ να εξεύρουν εκπαιδευτικούς με πτυχίο ΑΣΠΑΓΓΕ (πρώην ΣΕΛΕΤΕ), κατά το ανωτέρω ποσοστό (50%), δύνανται να προσλαμβάνουν και ά­τομα που δεν έχουν πτυχίο ΑΣΠΑΓΓΕ (πρώην ΣΕΛΕΤΕ), υπό την προϋπόθεση ότι θα έχει προηγηθεί σχετική γραπτή ενημέρωση του αρμόδιου Γραφείου Β/θμιας Εκπαίδευσης του ΥΠΕΠΘ.

Άρθρο 5

α. Ως εκπαιδευτικοί με ωριαία αντιμισθία (ωρομίσθιοι), θεωρούνται οι εκπαιδευτικοί μαθημάτων τεχνολογικής κατεύθυνσης, υπό τις εξής προϋποθέσεις:

αϊ. Είναι δημόσιοι υπάλληλοι ή υπάλληλοι του ευρύτερου δημοσίου τομέα ή εργα­ζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα, ασφαλισμένοι στον οικείο ασφαλιστικό οργανισμό ή συνταξιούχοι του δημοσίου ή άλλου ασφαλιστικού οργανισμού ή ελεύθεροι επαγ­γελματίες.

α2. Είναι πτυχιούχοι Τεχνικών Σχολών Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης χωρίς παιδα­γωγική επάρκεια.

ΒΖ Οι εκπαιδευτικοί με ωριαία αντιμισθία προσλαμβάνονται κατά την έναρξη του σχολικού έτους ή κατά τη διάρκεια αυτού. Η διάρκεια των συμβάσεων των εκπαι­δευτικών με ωριαία αντιμισθία είναι ίδια με αυτή των εκπαιδευτικών με πλήρες ωράριο, όπως προβλέπεται στο άρθρο 3, παρ. β. της παρούσας.

γ. Οι προσλαμβανόμενοι με ωριαία αντιμισθία αμείβονται από 1/9/2008 για κάθε προ­βλεπόμενη ώρα διδασκαλίας με το 1/70 των κάθε είδους μηνιαίων αποδοχών του εισαγωγικού μισθολογικού κλιμακίου του αντίστοιχου κλάδου των εκπαιδευτικών του δημοσίου όπως αυτές διαμορφώθηκαν με την υπ' αριθμό 2/14708/0022/21.3.05 εγκύκλιο του ΓΛΚ περί μισθολογικών ρυθμίσεων και τους νόμους μισθολογικών ρυθμίσεων έτους 2008 για τους εκπαιδευτικούς με αναγωγή σε 12μηνη βάση, διαιρούμενο δια 12 και πολλαπλασιαζόμενο επί 9 και προσαυξη­μένο κατά 5%.

Από 1-1-2009 οι κάθε είδους μηνιαίες αποδοχές των εκπαιδευτικών ωριαίας αντιμι­σθίας αναπροσαρμόζονται σύμφωνα με το νόμο μισθολογικών ρυθμίσεων λειτουρ­γών και υπαλλήλων Δημοσίου που θα ισχύσουν για το έτος 2009, αυξημένες κατά ποσοστό 5%.

Η υπηρεσία ή προϋπηρεσία για διδασκαλία μικρότερου αριθμού ωρών υπολογίζεται αναλογικά.

Οι μηνιαίες αποδοχές προκύπτουν από το γινόμενο της ωριαίας αντιμισθίας επί τον αριθμό των προβλεπόμενων ωρών διδασκαλίας εβδομαδιαίως, μη εξαιρουμένων των αργιών, πολλαπλασιαζόμενο επί 4,2.

Οι παραπάνω αποδοχές καταβάλλονται ισόποσα επί 12 μήνες, ήτοι και πέραν της εκδόσεως των αποτελεσμάτων των εξετάσεων των σχολείων, λόγω ακριβώς της κατά τα παραπάνω αναγωγής σε 12μηνη βάση.

δ. Στους με ωριαία αντιμισθία αμειβόμενους εκπαιδευτικούς της παρούσας σύμβασης καταβάλλεται επίδομα πολυετούς υπηρεσίας 5% για κάθε τριετία διδακτικής υπη­ρεσίας ή προϋπηρεσίας και μέχρι 10 τριετίες.

ε. Για τη συμπλήρωση υπηρεσίας ή προϋπηρεσίας ενός έτους λαμβάνεται ως βάση η διδασκαλία των 18 ωρών εβδομαδιαίως κατά τη διάρκεια του διδακτικού έτους. Η προϋπηρεσία ή υπηρεσία για διδασκαλία μικρότερου αριθμού ωρών υπολογίζεται αναλογικά σε κλάσμα με παρονομαστή το 18.

στ. Αν εκπαιδευτικός που διδάσκει μαθήματα Τεχνολογικής κατεύθυνσης έχει τριετή συνεχή υπηρεσία και δεν υπάγεται στην περίπτωση αϊ του άρθρου 5 της παρού­σας, η σύμβαση του υπάγεται στην περίπτωση εκπαιδευτικού που απασχολείται με πλήρες ή μειωμένο ωράριο. Η περίπτωση αυτή αφορά μόνο τους υπαγόμε­νους στην παρ. α2 του παρόντος άρθρου.

Για τα λοιπά θέματα, ισχύουν οι διατάξεις tou Ν. 2986/2002 (ΦΕΚ 24Α'/13-2-2002) και του Ν. 3194/2003 (ΦΕΚ 267Α'/20-11-2003), όπως ισχύουν σήμερα.

Άρθρο 6

Για τους κατόχους μεταπτυχιακού διπλώματος ετήσιας τουλάχιστον φοίτησης κα­ταβάλλονται 45 ευρώ και για τους κατόχους διδακτορικού διπλώματος καταβάλλο­νται 75 ευρώ μηνιαίως. Από 1-1-2009 αναπροσαρμόζονται σύμφωνα με το νόμο μισθολογικών ρυθμίσεων λειτουργών και υπαλλήλων Δημοσίου που θα ισχύσουν για το έτος 2009.

Άρθρο 7

Χορηγούνται για την ενίσχυση της οικογενείας όλου του φάσματος των εκπαιδευτι­κών όλων των κατηγοριών (πλήρους απασχολήσεως, μερικής απασχολήσεως και ωρομισθίους) μηνιαία: σε έγγαμο 35 ευρώ, έγγαμο ή άγαμο με ένα ανήλικο τέκνο 35 + 18 ευρώ, με 2 τέκνα 35+(2Χ18) ευρώ, με τρία τέκνα 35+(2Χ18)+35 ευρώ, με τέσσερα τέκνα 35+(2Χ18)+35+47 ευρώ, με πέντε τέκνα 35+(2Χ18)+35+47+73 ευρώ και με έξι τέκνα 35+(2Χ18)+35+47+(73Χ2) ευρώ. Από 1-1-2009 τα επιδόματα αναπροσαρμόζονται για όλες τις κατηγορίες εκπαιδευτικών, σύμφωνα με το νόμο μισθολογικών ρυθμίσεων λειτουργών και υπαλλήλων Δημοσίου που θα ισχύσουν για το έτος 2009.

Άρθρο 8

Η καταβολή Των αποδοχών των εργαζομένων που υπάγονται στη σύμβαση αυτή, πρέπει να πραγματοποιείται το αργότερο εντός των πρώτων πέντε (5) εργάσιμων η­μερών του επόμενου μηνός από εκείνο στον οποίο παρασχέθηκε η εργασία. Σε περί­πτωση καθυστέρησης καταβάλλονται εκτός των δεδουλευμένων και τόκοι υπερημε­ρίας.

Άρθρο 9

Μέχρι δύο τέκνα των υπαγόμενων στην παρούσα δικαιούνται να φοιτούν με έκπτωση στα δίδακτρα τουλάχιστον 70% στα Ιδιωτικά Επαγγελματικά Λύκεια (ΕΠΑΛ) και τις ιδιωτικές Επαγγελματικές Σχολές (ΕΠΑΣ) που απασχολούνται οι γονείς τους.

Άρθρο 10

Αποδοχές ανώτερες από αυτές που καθορίζονται με την παρούσα, ευνοϊκότερα καθετώτα ή ευνοϊκότεροι όροι εργασίας που προβλέπονται από τους νόμους, διατάγματα, υπουργικές αποφάσεις, ατομικές συμβάσεις, ΣΣΕ ή ΔΑ, κανονισμούς εργασίας έθιμα κλπ, δε θίγονται με την παρούσα και εξακολουθούν να ισχύουν.

Άρθρο 11

Η ισχύς της παρούσας, εάν παραπάνω δεν ορίζεται διαφορετικά, αρχίζει από 1/9/2008.

ΟΙ ΣΥΜΒΑΛΛΟΜΕΝΟΙ