ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
ΤΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΕΤΑΙΡΙΩΝ ΛΙΠΑΣΜΑΤΩΝ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ (εκτός ΑΕΕΧΠΛ και Βιομηχανίας Φωσφορικών Λιπασμάτων Ν. Καρβάλης)
(Π.Κ. 79/ 24-07-2008)
Στην Αθήνα σήμερα 7 Ιουλίου 2008, οι υπογράφοντες αφενός Ευθύμιος Θεοχάρης Πρόεδρος της Ομοσπονδίας Εργατοϋπαλλήλων Χημικής Βιομηχανίας Ελλάδος και αφετέρου Διονύσης Νικολάου, Γενικός Διευθυντής, ως εκπρόσωπος του Συνδέσμου Βιομηχανιών και Επιχειρήσεων, νόμιμα εξουσιοδοτημένοι και οι δύο για την υπογραφή αυτής της ΣΣΕ, συνομολόγησαν και συναποδέχθηκαν τα εξής:
1. Στη ΣΣΕ αυτή υπάγονται οι εργατοτεχνίτες και υπάλληλοι που απασχολούνται στις εταιρίες Λιπασμάτων όλης της χώρας και μάλιστα σε εργασίες που έχουν σχέση άμεση ή έμμεση με την παραγωγή λιπασμάτων πλην των αμειβομένων βάσει του Οργανισμού διαβαθμίσεως και μισθοδοσίας προσωπικού της ΑΕΕΧΠΛ και της Βιομηχανίας Φωσφορικών Λιπασμάτων Ν. Καρβάλης, οι οποίοι διέπονται ή διήποντο από ειδικές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας.
2. Τα κατώτατα όρια των μισθών και ημερομισθίων των εργατοτεχνιτών-τριών και υπαλλήλων που υπάγονται σ' αυτή τη ΣΣΕ αυξάνονται την 1.1.2008 κατά ποσοστό 3,5% και διαμορφώνονται ως εξής:
Α. Αρχιεργοδηγοί (ή γεν. εργοδηγοί) 1.145,00 €
Β. Εργοδηγοί Α (τμημάτων παραγωγής
και συντηρήσεως του Χημείου) 1.100,00 €
Γ. Εργοδηγοί Β (διακίνησης ΣΚΕΤ) 1.007,00 €
Δ. Ομαδάρχες γενικά 892,00 €
Ε. Αρχιτεχνίτες-τριες γενικά και
υπεύθυνοι αμμωνίας 848,00 €
ΣΤ. Επιστάτες-τριες γενικά 772,00 €
Ζ. Χειριστές-τριες πινάκων τμημάτων
παραγωγής αμμωνίας, νιτρικού
φωσφορικού οξέως, λιπασμάτων
γενικά ................................... 876,00 €
Η. Τεχνίτες-τριες λεπτών οργάνων 848,00 €
Θ. Βοηθοί εργοδηγοί χημείου (πτυχιούχοι) 777,00 €
Ι. Βοηθοί εργοδηγοί χημείου (μη
Πτυχιούχοι ....................... 772,00 €
Κ. Χειριστές-τριες λειτουργίας μηχανη-
μάτων μηχανολογικών εγκαταστάσεων
ήτοι των τμημάτων παραγωγής αμμω-
νίας νιτρικού, θειικού οξέως και
παραγωγής λιπασμάτων γενικά ...... 809,00 €
Λ. Πυροσβέστες .............................. 764,00 €
Μ. Χειριστές-τριες μηχανημάτων ενσακκί-
σεως και εργατοτεχνίτες-τριες τμη-
μάτων παραγωγής αμμωνίας, θειικού
οξέως, παραγωγής λιπασμάτων γενικά,
η μ ε ρ ο μ ί σ θ ι ο ........................ 35,47 €
Ν. Λοιποί εργάτες:
- κατά την πρόσληψη 32,46 €
- μετά ένα έτος απασχόλησης 34,34 €
- μετά δύο έτη απασχόλησης 34,91 €
Οι παραπάνω μισθοί και τα ημερομίσθια προσαυξάνονται την 1.9.2008 με ποσοστό 3,2%.
3. Οι μισθοί και τα ημερομίσθια του άρθρου 2 αυξάνονται για το 2009 κατά ποσοστό 6%. Η αύξηση αυτή θα δοθεί εφάπαξ την 1.5.2009 στα ημερομίσθια όπως έχουν διαμορφωθεί την 30.4.2009.
4. Στον κλάδο ισχύουν οκτώ (8) τριετίες σε ποσοστό 5% η κάθε μία υπολογιζόμενο στα εκάστοτε βασικά ημερομίσθια. Ως προϋπηρεσία για τον υπολογισμό των τριετιών λογίζεται η πραγματοποιηθείσα σε οποιονδήποτε εργοδότη του κλάδου.
5. Τα επιδόματα που προβλέπονται από προηγούμενες συλλογικές συμβάσεις εργασίας ή όμοιας έκτασης διαιτητικές αποφάσεις, υπολογίζονται επί των βασικών μισθών και ημερομισθίων αυτής της ΣΣΕ έτσι όπως αναμορφώνονται κάθε φορά.
6. Εργαζόμενοι που έχουν συμπληρώσει υπηρεσία 10 ετών στον ίδιο εργοδότη ή προϋπηρεσία 12 ετών σε οποιοδήποτε εργοδότη και με οποιαδήποτε ειδικότητα, δικαιούνται άδεια 30 εργασίμων ημερών, αν εφαρμόζεται σύστημα εξαήμερης εβδομαδιαίας εργασίας ή 25 εργασίμων ημερών, αν εφαρμόζεται σύστημα πενθήμερης εβδομαδιαίας εργασίας. Από 1-1-2008, μετά τη συμπλήρωση 25ετούς υπηρεσίας ή προϋπηρεσίας δικαιούνται (1) μία επιπλέον εργάσιμη ημέρα, δηλ. συνολικά 31 και 26 εργάσιμες ημέρες αντίστοιχα.
7. Για κάθε παιδί ηλικίας μέχρι 16 ετών που είναι μαθητής (-τρια), οι εργαζόμενοι γονείς δικαιούνται να απουσιάζουν, χωρίς περικοπή των αποδοχών τους και μετά από άδεια του εργοδότη, ορισμένες ώρες ή ολόκληρη την ημέρα από την εργασία τους, μέχρι τη συμπλήρωση 4 εργασίμων ημερών κάθε ημερολογιακό έτος, συνολικά και για τους δύο γονείς προκειμένου να παρακολουθήσουν τη σχολική επίδοση του παιδιού.
8. Από 1-1-2008 αυξάνεται κατά (2) δύο ημέρες η άδεια χωρίς αποδοχές του άρθρου 7 του Ν. 1483/1984 σε περίπτωση ασθένειας εξαρτωμένων μελών και καθορίζεται σε 14 εργάσιμες ημέρες κάθε ημερολογιακό έτος, εφόσον ο/η εργαζόμενος/η προστατεύει (3) τρία παιδιά και πάνω.
9. Όλες οι διατάξεις Εθνικών Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας (Ε.Γ.Σ.Σ.Ε) και Διαιτητικών Αποφάσεων (Δ.Α), που είναι σε ισχύ και αφορούν στην προστασία της οικογένειας και στη διευκόλυνση των εργαζομένων, που είναι φυσικοί ή θετοί γονείς, εφαρμόζονται αναλόγως και στους αναδόχους γονείς.
10. Όσες διατάξεις προηγούμενων ΣΣΕ του κλάδου και αντιστοίχων διαιτητικών αποφάσεων δεν τροποποιούνται με την παρούσα, εξακολουθούν να ισχύουν.
11. Ευνοϊκότερες ρυθμίσεις για τους εργαζόμενους εξακολουθούν να ισχύουν και μετά την υπογραφή της παρούσας ΣΣΕ.
12. Η ισχύς της παρούσας ΣΣΕ αρχίζει την 1.1.2008.
ΟΙ ΣΥΜΒΑΛΛΟΜΕΝΟΙ
