Η Επιτροπή πρότεινε τη δημιουργία ενιαίας πύλης ψηφιακών δηλώσεων για τις εταιρείες που παρέχουν υπηρεσίες και στέλνουν προσωρινά εργαζομένους σε άλλο κράτος μέλος, γνωστό ως «αποσπασμένοι εργαζόμενοι». Η ενιαία αγορά της ΕΕ αριθμεί 5 εκατομμύρια αποσπασμένους εργαζομένους. Ένα από τα κύρια διοικητικά εμπόδια που αντιμετωπίζουν οι εργοδότες τους είναι η διαχείριση πολλαπλών και ποικίλων εγγράφων σε κάθε κράτος μέλος.
Τα κράτη μέλη θα μπορούν να χρησιμοποιούν τη δημόσια διεπαφή σε εθελοντική βάση. Στα κράτη μέλη που επιλέγουν να το πράξουν, η νέα ενιαία πύλη ψηφιακών δηλώσεων θα μειώσει το διοικητικό κόστος για τις επιχειρήσεις κατά την απόσπαση των εργαζομένων τους στο εξωτερικό. Αυτό θα συμβάλει στην επίτευξη του στόχου της Επιτροπής για μείωση της επιβάρυνσης των εταιρειών που υποβάλλουν εκθέσεις κατά 25 %, όπως περιγράφεται στην ανακοίνωσή της με τίτλο «Μακροπρόθεσμη ανταγωνιστικότητα της ΕΕ», διατηρώντας παράλληλα πλήρως το υφιστάμενο υψηλό επίπεδο προστασίας των δικαιωμάτων των αποσπασμένων εργαζομένων που κατοχυρώνονται στην ενωσιακή και την εθνική νομοθεσία.
Η πρόταση θα επιτρέψει επίσης την καλύτερη συμμόρφωση με τους υφιστάμενους κανόνες, επιτρέποντας την επιβολή της δίκαιης κινητικότητας, σύμφωνα με τα υψηλά πρότυπα προστασίας των εργαζομένων. Για να αυξηθεί η διαφάνεια, τα κράτη μέλη μπορούν επίσης να στείλουν αντίγραφο της δήλωσης στους αποσπασμένους εργαζομένους.
Το εργαλείο που προτείνει η Επιτροπή:
Μείωση του διοικητικού φόρτου για την απόσπαση εργαζομένων: Μια ενιαία πύλη ψηφιακών δηλώσεων θα επιτρέπει στους παρόχους υπηρεσιών να χρησιμοποιούν ένα ενιαίο έντυπο αντί να χρησιμοποιούν 27 διαφορετικά εθνικά έντυπα. Κατά μέσο όρο, ο χρόνος αυτός θα μειωθεί κατά 73 % σε σχέση με τον χρόνο που αφιερώνεται στις δηλώσεις. Αυτό το ενιαίο έντυπο θα είναι διαθέσιμο σε όλες τις επίσημες γλώσσες της ΕΕ. Οι ζητούμενες πληροφορίες εξορθολογίζονται σε περίπου 30 σημεία δεδομένων. Θα παρέχει μια φιλική προς τον χρήστη υπηρεσία μίας στάσης για τη δήλωση αποσπασμένων εργαζομένων στην ΕΕ. Αυτό θα διευκολύνει τη συμμόρφωση των επιχειρήσεων με τις υποχρεώσεις δήλωσης προς τις αρμόδιες εθνικές αρχές.
Ενίσχυση της συνεργασίας μεταξύ των κρατών μελών: Η νέα πύλη θα αποτελέσει μέρος του Συστήματος Πληροφόρησης για την Εσωτερική Αγορά (ΙΜΙ). Τα κράτη μέλη χρησιμοποιούν ήδη το ΙΜΙ σήμερα όταν υποβάλλουν αιτήσεις παροχής πληροφοριών ή ζητούν αμοιβαία συνδρομή για την παρακολούθηση της συμμόρφωσης με τους κανόνες για την απόσπαση εργαζομένων. Η νέα δημόσια διεπαφή θα βασίζεται επίσης σε τεχνικές λύσεις που έχουν ήδη τεθεί σε εφαρμογή για την ηλεκτρονική δήλωση των αποσπασμένων εργαζομένων στις οδικές μεταφορές, όπου μια ηλεκτρονική δημόσια διεπαφή, η οποία είναι επίσης συνδεδεμένη με το ΙΜΙ, είναι ήδη διαθέσιμη από το 2022.
Στήριξη της προστασίας των εργαζομένων: Η απλούστευση της διαδικασίας υποβολής και επικαιροποίησης των δηλώσεων απόσπασης θα μειώσει τις περιπτώσεις μη συμμόρφωσης με τους κανόνες απόσπασης και θα αυξήσει τη διαφάνεια των αποσπάσεων. Θα διευκολύνει τη διενέργεια αποτελεσματικών και στοχευμένων επιθεωρήσεων από τα κράτη μέλη, συμβάλλοντας στην προστασία των δικαιωμάτων των αποσπασμένων εργαζομένων.
Ιστορικό
Η ελεύθερη παροχή υπηρεσιών περιλαμβάνει το δικαίωμα των επιχειρήσεων να παρέχουν υπηρεσίες σε άλλο κράτος μέλος, αποσπώντας προσωρινά τους εργαζομένους τους εκεί. Στο πλαίσιο αυτό, οι πάροχοι υπηρεσιών πρέπει να συμμορφώνονται με τους όρους απασχόλησης στο εν λόγω κράτος μέλος, όπως ορίζονται στην οδηγία 96/71/ΕΚ σχετικά με την απόσπαση εργαζομένων. Τα κράτη μέλη υποχρεούνται να συνεργάζονται στενά και να παρέχουν αμοιβαία συνδρομή για τη διευκόλυνση της παρακολούθησης της συμμόρφωσης με τους παρόντες όρους απασχόλησης. Επιπλέον, η οδηγία 2014/67/ΕΕ για την επιβολή της οδηγίας 96/71/ΕΚ παρέχει στα κράτη μέλη τη δυνατότητα να επιβάλλουν στους παρόχους υπηρεσιών που είναι εγκατεστημένοι σε άλλο κράτος μέλος την υποχρέωση να υποβάλλουν απλή δήλωση απόσπασης στις αρμόδιες εθνικές αρχές του κράτους μέλους υποδοχής, η οποία να περιέχει τις σχετικές πληροφορίες που είναι αναγκαίες για τη διενέργεια ελέγχων πραγματικών περιστατικών στον χώρο εργασίας.
Η δράση αυτή ανακοινώθηκε για πρώτη φορά στην επικαιροποίηση της νέας βιομηχανικής στρατηγικής του 2020, η οποία αποτέλεσε μέρος της ανακοίνωσης του Μαρτίου 2024 με τίτλο «Ελλειψεις εργασίας και δεξιοτήτων στην ΕΕ: σχέδιο δράσης». Στο σχέδιο αυτό, η Επιτροπή ανακοίνωσε ότι θα προωθήσει την ευρεία εφαρμογή μιας κοινής μορφής ηλεκτρονικής μορφής για τις δηλώσεις αποσπασμένων εργαζομένων, η οποία θα συμπληρώνεται από την ανάπτυξη μιας ψηφιακής πολύγλωσσης πύλης μέσω της οποίας οι εταιρείες θα μπορούν να υποβάλλουν δηλώσεις απόσπασης για τα κράτη μέλη που αποφασίζουν να κάνουν χρήση του εν λόγω εργαλείου. Η πρωτοβουλία ανακοινώθηκε επίσης στο πρόγραμμα εργασίας της Επιτροπής για το 2024.
Για περισσότερες πληροφορίες
Πρόταση κανονισμού του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου για τη δημόσια διεπαφή που συνδέεται με το Σύστημα Πληροφόρησης για την Εσωτερική Αγορά για τη δήλωση της απόσπασης εργαζομένων και για την τροποποίηση του κανονισμού (ΕΕ) αριθ. 1024/2012
Ερωτήσεις και απαντήσεις
Ερωτήσεις και απαντήσεις σχετικά με την πρόταση της Επιτροπής σχετικά με μια ενιαία πύλη ψηφιακών δηλώσεων για τη μείωση του διοικητικού φόρτου για την απόσπαση εργαζομένων
Γιατί χρειάζεται ένας νέος κανονισμός για τη δημιουργία της δημόσιας διεπαφής;
Απαιτείται νομοθετική πρόταση για την επέκταση της χρήσης του ΙΜΙ και για την εξασφάλιση της αλληλεπίδρασης της δημόσιας διασύνδεσης με το ίδιο το ΙΜΙ. Επιπλέον, τα δεδομένα προσωπικού χαρακτήρα υποβάλλονται σε επεξεργασία κατά τη δημιουργία, υποβολή και διαχείριση δηλώσεων αποσπασμένων εργαζομένων στη δημόσια διεπαφή. Η πρόταση θεσπίζει την κατάλληλη νομική βάση στο δίκαιο της ΕΕ για την επεξεργασία δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα, σύμφωνα με τους κανόνες για την προστασία των δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα που προβλέπονται στους κανονισμούς (ΕΕ) 2016/679 και (ΕΕ) 2018/1725 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου.
Γιατί απαιτείται νέα δημόσια διεπαφή για τις δηλώσεις αποσπασμένων εργαζομένων;
Η ελεύθερη παροχή υπηρεσιών περιλαμβάνει το δικαίωμα των παρόχων υπηρεσιών που είναι εγκατεστημένοι σε ένα κράτος μέλος να παρέχουν υπηρεσίες σε άλλο κράτος μέλος. Για την εκπλήρωση των συμβάσεων παροχής υπηρεσιών, οι πάροχοι υπηρεσιών μπορούν να απασχολούν τους εργαζομένους τους σε άλλα κράτη μέλη, πρακτική γνωστή ως απόσπαση εργαζομένων. Αποσπασμένος εργαζόμενος είναι ο εργαζόμενος που αποστέλλεται από τον εργοδότη του για την παροχή υπηρεσιών σε άλλο κράτος μέλος σε προσωρινή βάση. Στην Ευρώπη, περίπου 5 εκατομμύρια εργαζόμενοι αποσπήθηκαν προσωρινά για την παροχή υπηρεσιών σε άλλο κράτος μέλος το 2022, με ανοδική τάση τα τελευταία χρόνια.
Το δίκαιο της ΕΕ ορίζει ένα σύνολο υποχρεωτικών κανόνων σχετικά με τους όρους και τις συνθήκες απασχόλησης που πρέπει να εφαρμόζονται στους αποσπασμένους εργαζομένους, ώστε να διασφαλίζεται η προστασία των δικαιωμάτων και των συνθηκών εργασίας των αποσπασμένων εργαζομένων σε ολόκληρη την ΕΕ. Για να διασφαλιστεί η αποτελεσματική παρακολούθηση της συμμόρφωσης με τους εν λόγω κανόνες και η προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων, τα κράτη μέλη υποδοχής μπορούν να ζητούν από τους παρόχους υπηρεσιών που είναι εγκατεστημένοι σε άλλα κράτη μέλη να δηλώνουν την απόσπαση εργαζομένων στο έδαφός τους, υπό την προϋπόθεση ότι η εν λόγω υποχρέωση δήλωσης είναι δικαιολογημένη και αναλογική σύμφωνα με το δίκαιο της ΕΕ. Όλα τα κράτη μέλη έχουν θεσπίσει μια τέτοια υποχρέωση δήλωσης, η οποία, ωστόσο, διαφέρει σε μεγάλο βαθμό ως προς τη μορφή και τις ζητούμενες πληροφορίες.
Οι επιχειρήσεις τονίζουν συνεχώς ότι οι τρέχουσες διαδικασίες δήλωσης αντιπροσωπεύουν βασικό διοικητικό φόρτο στην ενιαία αγορά. Η δημιουργία μιας κοινής ηλεκτρονικής πύλης δηλώσεων για τις δηλώσεις αποσπασμένων εργαζομένων θα συμβάλει στον εξορθολογισμό των υποχρεώσεων υποβολής εκθέσεων και στη σημαντική μείωση του διοικητικού φόρτου για τις επιχειρήσεις, συμπεριλαμβανομένων των ΜΜΕ.
Πώς θα μοιάζει το νέο interface;
Η δημόσια διεπαφή θα αντικατοπτρίζει την πύλη της ΕΕ για τις δηλώσεις απόσπασης οδικών μεταφορών (RTPD), μια ηλεκτρονική πλατφόρμα που είναι ήδη διαθέσιμη για τις δηλώσεις αποσπασμένων εργαζομένων στον τομέα των οδικών μεταφορών. Η χρήση της πύλης θα είναι δωρεάν και θα επιτρέπει στις επιχειρήσεις με φιλικό προς τον χρήστη τρόπο να υποβάλλουν δηλώσεις απόσπασης στα κράτη μέλη που χρησιμοποιούν τη δημόσια διεπαφή και να διαχειρίζονται τις δηλώσεις απόσπασης που υπέβαλαν. Η δημόσια διεπαφή θα είναι διαθέσιμη σε όλες τις επίσημες γλώσσες της ΕΕ, με φιλική προς τον χρήστη διαδικασία καταχώρισης και τη δυνατότητα για τις επιχειρήσεις να επαναχρησιμοποιούν δεδομένα από δηλώσεις απόσπασης που έχουν υποβληθεί προηγουμένως.
Ποιες πληροφορίες θα απαιτηθούν στο τυποποιημένο έντυπο που χρησιμοποιείται στη δημόσια διεπαφή;
Το ειδικό περιεχόμενο του τυποποιημένου εντύπου θα καθοριστεί από την Επιτροπή σε εκτελεστική πράξη, με βάση τη συμβολή των συμμετεχόντων κρατών μελών.
Σε γενικές γραμμές, το παρόν τυποποιημένο έντυπο θα παρέχει τις σχετικές πληροφορίες που μπορεί να είναι απαραίτητες για να καταστεί δυνατός ο έλεγχος των πραγματικών περιστατικών στον χώρο εργασίας, σύμφωνα με το δίκαιο της ΕΕ. Θα περιέχει πληροφορίες σχετικά με τον πάροχο υπηρεσιών, τον αποσπασμένο εργαζόμενο, την απόσπαση, τον υπεύθυνο επικοινωνίας για τις αρμόδιες αρχές και τον αποδέκτη της υπηρεσίας.
Πώς θα συμβάλει η πρόταση στη μείωση του διοικητικού φόρτου των επιχειρήσεων;
Ο εξορθολογισμός των δηλώσεων απόσπασης θα μειώσει σημαντικά τον διοικητικό φόρτο για τις επιχειρήσεις, συμπεριλαμβανομένων των ΜΜΕ. Μια πολύγλωσση δημόσια διεπαφή με τη χρήση τυποποιημένου εντύπου θα επιτρέψει στις εταιρείες απόσπασης να υποβάλλουν τις δηλώσεις απόσπασης σε ένα μέρος για όλες τις αποσπάσεις στα κράτη μέλη χρησιμοποιώντας τη δημόσια διεπαφή. Θα είναι επίσης σε θέση να συντάσσουν τη δήλωση απόσπασης στη γλώσσα τους.
Η δημόσια διεπαφή θα οδηγήσει σε σημαντική εξοικονόμηση χρόνου κατά τη συμπλήρωση της προηγούμενης δήλωσης. Οι προκαταρκτικές εκτιμήσεις δείχνουν μέση μείωση κατά περίπου 73 % στον χρόνο που απαιτείται για τη συμπλήρωση προηγούμενης δήλωσης σε σύγκριση με τα υφιστάμενα διαφορετικά εθνικά συστήματα δηλώσεων.
Με τον τρόπο αυτό, η πρόταση θα συμβάλει επίσης στη δέσμευση της Επιτροπής να μειώσει τις απαιτήσεις υποβολής εκθέσεων που απορρέουν από τη νομοθεσία της ΕΕ. Ειδικότερα, θα συμβάλει στον στόχο της Επιτροπής να εξορθολογίσει και να απλουστεύσει τις απαιτήσεις υποβολής εκθέσεων, όπως περιγράφεται στην ανακοίνωσή της με τίτλο «Μακροπρόθεσμη ανταγωνιστικότητα της ΕΕ», με απώτερο στόχο τη μείωση του σχετικού διοικητικού φόρτου κατά 25 %, χωρίς να υπονομεύονται οι σχετικοί στόχοι πολιτικής.
Θα χρησιμοποιηθεί η δημόσια διεπαφή από όλα τα κράτη μέλη;
Η δημόσια διεπαφή θα διατίθεται από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή για εθελοντική χρήση από τα κράτη μέλη. Τα κράτη μέλη που επιθυμούν να διατηρήσουν το εθνικό τους σύστημα δηλώσεων δεν υποχρεούνται να κάνουν χρήση της δημόσιας διεπαφής που προσφέρει η Επιτροπή. Όταν τα κράτη μέλη αποφασίσουν να κάνουν χρήση της δημόσιας διεπαφής, θα πρέπει να διασφαλίζουν ότι οι πάροχοι υπηρεσιών που αποσπούν εργαζομένους στην επικράτειά τους μπορούν να συμμορφώνονται με την υποχρέωσή τους να δηλώνουν την απόσπαση εργαζομένων χρησιμοποιώντας την εν λόγω πύλη, χωρίς να συμπληρώνουν πρόσθετα έντυπα ή να δηλώνουν παράλληλα την απόσπαση σε εθνικές πύλες.
Πόσες χώρες αναμένεται να χρησιμοποιήσουν τη δημόσια διεπαφή; Τι προτίθεται να κάνει η Επιτροπή για να εξασφαλίσει ευρεία αποδοχή;
Η πρότασή μας για τη διάθεση της δημόσιας διεπαφής σε εθελοντική βάση θα επιτρέψει στα κράτη μέλη να προσχωρήσουν στην ενιαία πύλη δηλώσεων με τον δικό τους ρυθμό. Είμαστε πεπεισμένοι ότι ο εξορθολογισμός των διοικητικών διαδικασιών από τους πρώτους υιοθετούντες και η ενισχυμένη προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων θα μιλήσουν από μόνοι τους. Ήδη πριν από τη σημερινή πρόταση, μια αρχική ομάδα εννέα κρατών μελών ανακοίνωσε ότι θα ευθυγραμμίσει τις τρέχουσες απαιτήσεις τους όσον αφορά τις πληροφορίες με μια κοινή μορφή που επινοήθηκε από ομάδα εμπειρογνωμόνων της Επιτροπής πριν από τη νέα πύλη. Το κοινό αυτό έντυπο μπορεί να αποτελέσει τη βάση ενός μελλοντικού τυποποιημένου εντύπου που θα εγκριθεί με εκτελεστική πράξη και η πρόταση της Επιτροπής προβλέπει μηχανισμό που θα επιτρέπει στην Επιτροπή να προσαρμόζει το τυποποιημένο έντυπο κατόπιν αιτήματος των κρατών μελών.
Πώς θα ωφελήσει η δημόσια διεπαφή τις δημόσιες διοικήσεις;
Η δημόσια διεπαφή θα συνδεθεί με το Σύστημα Πληροφόρησης για την Εσωτερική Αγορά (ΙΜΙ) που διατίθεται από την Επιτροπή. Η χρήση του ΙΜΙ θα επιτρέψει στα κράτη μέλη να διακόψουν τα αυτοτελή εθνικά τους συστήματα δηλώσεων κατά τη σύνδεσή τους με το ΙΜΙ, μειώνοντας το κόστος λειτουργίας και συντήρησης των συστημάτων αυτών. Το ΙΜΙ θα παράσχει επίσης μια ψηφιακή λύση για τα κράτη μέλη που δεν χρησιμοποιούν ακόμη ψηφιακό εθνικό σύστημα δηλώσεων, χωρίς να χρειάζεται να επενδύσουν χρόνο και πόροι στην ανάπτυξή του. Τα κράτη μέλη που επιθυμούν να χρησιμοποιούν τη δικτυακή πύλη διατηρώντας παράλληλα τις εθνικές ψηφιακές βάσεις δεδομένων τους για την παρακολούθηση των αποσπάσεων μπορούν να επωφεληθούν από τη δυνατότητα σύνδεσης τους στη δημόσια διεπαφή.
Η νέα δημόσια διεπαφή θα επαναχρησιμοποιήσει παρόμοια δημόσια διεπαφή υπό τη διαχείριση της ΕΕ, η οποία υπάρχει ήδη για τη δήλωση αποσπάσεων στον τομέα των οδικών μεταφορών. Η ευθυγράμμιση της διοικητικής διαδικασίας για τη δήλωση αποσπασμένων εργαζομένων σε άλλους τομείς με τη διαδικασία δήλωσης των αποσπασμένων οδηγών στον τομέα των οδικών μεταφορών θα συμβάλει περαιτέρω στον εξορθολογισμό της χρήσης των βάσεων δεδομένων και των διοικητικών διαδικασιών.
Πώς θα στηρίξει η πρόταση τις δημόσιες διοικήσεις στην παρακολούθηση της συμμόρφωσης με τους κανόνες για τους αποσπασμένους εργαζομένους;
Η υποβολή δηλώσεων απόσπασης μέσω κοινής δημόσιας διεπαφής θα επιτρέψει την καλύτερη και πιο ομοιόμορφη εφαρμογή του δικαίου της ΕΕ. Το γεγονός ότι οι εταιρείες απόσπασης δεν θα χρειάζεται πλέον να χρησιμοποιούν διαφορετικές εθνικές πύλες δηλώσεων, καθεμία από τις οποίες περιλαμβάνει διαφορετικές αιτήσεις παροχής πληροφοριών, θα διευκολύνει τη δήλωση αποσπασμένων εργαζομένων. Αυτό θα μειώσει τις περιπτώσεις μη συμμόρφωσης και θα οδηγήσει σε αυξημένη διαφάνεια. Ως εκ τούτου, η πρωτοβουλία θα διευκολύνει τις αποτελεσματικές, επαρκείς και στοχευμένες επιθεωρήσεις από τις αρμόδιες αρχές των κρατών μελών, συμβάλλοντας στην προστασία των αποσπασμένων εργαζομένων.
Πώς θα συμβάλει η νέα δημόσια διεπαφή στη βελτίωση της διασυνοριακής συνεργασίας μεταξύ των δημόσιων διοικήσεων;
Η διοικητική συνεργασία μεταξύ των εθνικών αρχών που είναι αρμόδιες για την παρακολούθηση της συμμόρφωσης με τους κανόνες σχετικά με την απόσπαση εργαζομένων υλοποιείται μέσω του Συστήματος Πληροφόρησης για την Εσωτερική Αγορά («ΙΜΙ»). Το σύστημα επιτρέπει σε αρχή κράτους μέλους να ζητήσει πληροφορίες ή συνδρομή από αρχή άλλου κράτους μέλους. Το ΙΜΙ διαδραματίζει καίριο ρόλο στη στήριξη της ενισχυμένης διοικητικής συνεργασίας και της αμοιβαίας συνδρομής στον τομέα της απόσπασης εργαζομένων.
Για να διευκολυνθεί αυτή η διοικητική συνεργασία μεταξύ των αρμόδιων αρχών και για να απλουστευθούν οι αιτήσεις αμοιβαίας συνδρομής, οι πληροφορίες που υποβάλλονται στις δηλώσεις απόσπασης θα διατίθενται απευθείας στο ΙΜΙ. Ένα αποθετήριο στο ΙΜΙ θα επιτρέπει στις εθνικές αρμόδιες αρχές να ελέγχουν τις λεπτομέρειες των δηλώσεων απόσπασης που υποβάλλουν οι εταιρείες που αποστέλλουν.
Θα διασφαλίσει η νέα πρόταση την επαρκή προστασία των δικαιωμάτων των αποσπασμένων εργαζομένων;
Η νομοθεσία της ΕΕ για την απόσπαση εργαζομένων αποσκοπεί στη διασφάλιση του σεβασμού του κατάλληλου επιπέδου προστασίας των δικαιωμάτων των αποσπασμένων εργαζομένων, ιδίως στην επιβολή των όρων απασχόλησης και απασχόλησης, διευκολύνοντας παράλληλα την ελεύθερη παροχή υπηρεσιών στην ενιαία αγορά.
Η πρόταση υποστηρίζει αυτούς τους στόχους. Δεν τροποποιεί το υφιστάμενο νομικό πλαίσιο της ΕΕ για την απόσπαση εργαζομένων. Αντιθέτως, διευκολύνει την υποβολή δηλώσεων απόσπασης, όπου απαιτείται, τη διοικητική συνεργασία μεταξύ των κρατών μελών και τον αποτελεσματικό έλεγχο της τήρησης των εφαρμοστέων όρων απασχόλησης και απασχόλησης.
Επιπλέον, η δημόσια διεπαφή θα παρέχει στους αποσπασμένους εργαζομένους τη δυνατότητα να λαμβάνουν αντίγραφο των δηλώσεων τους. Αυτό θα καταστήσει τους αποσπασμένους εργαζομένους ενημερωμένους παράγοντες στη διαδικασία, βοηθώντας τους να ασκήσουν τα δικαιώματά τους. Αυτή η δυνατότητα δεν υπάρχει σήμερα στα εθνικά συστήματα δηλώσεων.
Για περισσότερες πληροφορίες
Πρόταση κανονισμού του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου για τη δημόσια διεπαφή που συνδέεται με το Σύστημα Πληροφόρησης για την Εσωτερική Αγορά για τη δήλωση της απόσπασης εργαζομένων και για την τροποποίηση του κανονισμού (ΕΕ) αριθ. 1024/2012
